Agentura STUDENT – Přináší brigádníci úspory? Jak optimalizovat náklady za brigádníka? Uspořte!

mobilní verze webu

Začněte odebírat RSS kanál brigád pro Váš nejaktuálnější přehled. Nyní už Vám žádná brigáda neuteče.

Pro firmy

Jsme členem
Asociace poskytovatelů personálních služeb

Přináší brigádníci úspory?

Ještě nejste zcela rozhodnuti, zda se vám brigádníci vyplatí? Záleží samozřejmě na mnoha faktorech, ale pokud to srhneme, můžeme zodpovědně říci, že při flexibilní pracovní výpomoci můžete:

1. zvýšit efektivitu

2. snížit náklady

Efektivita při využití brigádníků

Dočasná pracovní výpomoc je efektivní tehdy, když zachováte její základní princip. Tedy budete využívat brigádníky pouze tehdy, když jsou zapotřebí. Agenturní zaměstnance si objednáváte na 5 dní v týdnu, 8 hodin denně. Brigádníka si však můžete objednat třeba jen na 3 dny v týdnu, na 6 hodin denně. Pokud tedy hledáte účinný nástroj pro efektivní řízení provozních a mzdovýh nákladů, můžeme vám brigádníky doporučit.

Jak optimalizovat náklady za brigádníky?

1. schvalování všech objednávek brigádníků odpovědným pracovníkem

2. průběžné sledování počtu brigádníků a jejich aktuální využití

3. objednávat brigádníky pouze tehdy, kdy je to pro provoz opravdu žádoucí a nutné

4. kontrola pracovních výkazů s odpracovanými hodinami proti době, na kterou byli brigádníci objednáni, aby se zamezilo neobjednaným přesčasům

Uspořte díky brigádníkům

  • brigádníci pracují pouze v časech, kdy je potřebujete a často za nižší mzdu, než Váš zaměstnanec s praxí. Využití brigádníků může být maximálně efektivní.
  • nemáte žádný závazek vůči brigádníkům, neplatíte nemocenskou, neplatíte odvody pojistného, odstupné, ani jiné povinné platby
  • kvalitní i kvalifikované brigádníky máte možnost získat i do druhého dne
  • odpadá vám veškerá administrativa (nábor brigádníků, jejich nástup i ukončení práce), tu obstaráme my

Přečtěte si 3 varianty služeb, které vám můžeme nabídnout, nebo nám rovnou pošlete nezávaznou objednávku. Veškeré dotazy s vámi rádi prodiskutujeme.

Často kladené dotazy

Žádost o zajištění brigádníků

Právní forma